
الامتثال لـ PDPL لم يعد خيارًا؛ هو عنصر أساسي لحماية السمعة وتعزيز ثقة العملاء وتقليل المخاطر والغرامات. فيما يلي خلاصة مبسطة يمكنك البدء بها فورًا.
تسريع التعاملات مع الشركاء والجهات الحكومية.
تقليل احتمالية الغرامات أو إيقاف المعالجة.
رفع مستوى الشفافية والثقة لدى العملاء والموظفين.
البيانات الشخصية: أي معلومة تُعرّف فردًا مباشرة أو غير مباشرة.
المتحكّم: يحدد أغراض ووسائل المعالجة.
المعالج: ينفذ المعالجة لصالح المتحكّم.
المبادئ: المشروعية، الشفافية، تحديد الغرض، تقليل البيانات، الدقة، الأمان، وحدود الاحتفاظ.
الأسبوع 1–2: جرد أنواع البيانات وتدفّقاتها، تحديد المتحكّمين/المعالِجين، توثيق الأساس النظامي.
الأسبوع 3–5: تحديث سياسة الخصوصية، إعداد سجلّ أنشطة المعالجة (RoPA)، تعيين مسؤول خصوصية.
الأسبوع 6–8: ضوابط وصول بأقل صلاحية، تشفير مناسب، نسخ احتياطي وتدمير آمن، تدريب الموظفين.
الأسبوع 9–12: قنوات حقوق الأفراد (SLA واضح)، مراجعة عقود المورّدين وإبرام DPA، اختبار خطة الحوادث.
الوصول/نسخة، التصحيح، الحذف أو التقييد، الاعتراض أو سحب الموافقة، قابلية النقل.
قناة طلبات واضحة مع التحقق من الهوية ووقت استجابة لا يتجاوز 30 يومًا.
الغرض والنطاق ونوع البيانات وفئات الأفراد.
التزامات السرية والأمن، عدم الاستعانة بمتعهدين فرعيين دون موافقة.
إشعارات الحوادث، إعادة/إتلاف البيانات عند انتهاء العلاقة، وحق التدقيق.
وجود أساس نظامي وضمانات تعاقدية مناسبة أو حماية مكافئة.
معرفة مواقع التخزين لكل فئة بيانات وتوثيقها.
اكتشاف → احتواء → تحليل → إشعار أصحاب العلاقة → تحسين.
سجل مركزي للحوادث يتضمن الوقت، الأنظمة المتأثرة، نوع البيانات، وعدد الأفراد.
مدة محددة ومبررة لكل فئة بيانات (عقد/قانون/تشغيل).
إيقاف تلقائي للاحتفاظ عند انتهاء الحاجة مع سجل إثبات الإتلاف.
اكتمال سجلّ المعالجة، متوسط زمن الاستجابة لطلبات الحقوق، نسبة إتمام التدريب، عدد الحوادث ووقت الاحتواء.
تنبيه: هذه معلومات عامة للتوعية ولا تُعد استشارة قانونية.